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高港區(qū)登高培訓(xùn)內(nèi)容-教學(xué)課程
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產(chǎn)品描述

報(bào)名優(yōu)勢(shì)隨到隨報(bào) 培訓(xùn)優(yōu)勢(shì)一對(duì)一 全國(guó)通用國(guó)網(wǎng)可查 教師資質(zhì)多年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 培訓(xùn)對(duì)象成年人 周期一個(gè)月
我們公司是一家從事,書考培的咨詢服務(wù)民辦教育機(jī)構(gòu)和教育實(shí)體。該機(jī)構(gòu)強(qiáng)調(diào)“以人為本,以質(zhì)取勝”,強(qiáng)調(diào)“全員參與的、全過程的、面向全體的全面教育”,并以實(shí)現(xiàn)“職業(yè)發(fā)展”為目標(biāo),這也是本公司近十年來研究教育成果的集中體現(xiàn)。
公司成功創(chuàng)辦以來,經(jīng)過數(shù)年的滾動(dòng)發(fā)展,經(jīng)歷過幾次重大教育改革,更了解國(guó)內(nèi)教育的趨勢(shì)和發(fā)展模式,憑著多年積累的經(jīng)驗(yàn)為客戶做出更好的規(guī)劃和服務(wù)。
經(jīng)過本公司推薦的學(xué)員,在多年教育服務(wù)領(lǐng)域有著豐碩的成果,全程追趕傳統(tǒng)教學(xué)模式應(yīng)運(yùn)而生,它是我們繼續(xù)改革的延續(xù)和結(jié)晶。
公司一貫堅(jiān)持“管理靠前、服務(wù)一線”的理念,培訓(xùn)工作也多次推行“送考上門”模式,培訓(xùn)效果得到了學(xué)員們認(rèn)可?!凹瘓F(tuán)公司組織的上門培訓(xùn)極大地方便了基層員工,為我們節(jié)約了費(fèi)用和時(shí)間,工人們積極性很高,培訓(xùn)結(jié)果也頗令人滿意。
登高培訓(xùn)普遍規(guī)律是, 登得愈高,墜落傷亡的危險(xiǎn)性愈大。但據(jù)江、浙、京、滬等18省市182例墜落中,高度在2米以下發(fā)生墜落的仍有13例,占7.1%。 登高2米以下,雖尚不屬我國(guó)規(guī)定的高處作業(yè)范圍,但絕不能加以忽視,因?yàn)檫@個(gè)高度作業(yè)的人數(shù)較多,基數(shù)大,即使發(fā)生傷亡的機(jī)率較小,其發(fā)生傷亡事故的人次數(shù)也較多。
高港區(qū)登高培訓(xùn)內(nèi)容
登高培訓(xùn)從高處墜落造成傷、:這是常見的事故之一。上海市1986年至1989年6月,3年半發(fā)生墜落事故多起,201人,占總?cè)藬?shù)的24.15%,居各類事故的首位。其中,建筑業(yè)發(fā)生的墜落59人,占總數(shù)的29.3%,居位,其余70.7%的墜落散見于其他各行業(yè)。
高港區(qū)登高培訓(xùn)內(nèi)容
登高培訓(xùn)證需要到當(dāng)?shù)鼐洲k理。資料如下:
1、、復(fù)印件A4兩張;
2、體檢表原件及復(fù)印件各一份;
3、考核登記表一式兩份;
4、小一寸彩照貼表格3張,另1張貼復(fù)印件空白處。
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登高培訓(xùn),高處作業(yè)的級(jí)別:
1、高處作業(yè)高度在2米至5米時(shí),稱為級(jí)高處作業(yè)。墜落半徑2米;
2、高處作業(yè)高度在5米以上至15米時(shí)稱為二級(jí)高處作業(yè)。墜落半徑3米;
3、高處作業(yè)高度在1 5米以上至3 0米時(shí),稱為高處作業(yè)。墜落半徑4米;
4、高處作業(yè)高度在30米以上時(shí),稱為高處作業(yè)。墜落半徑5米。
我們公司是一家朝氣蓬勃、放飛夢(mèng)想的公司,以“打造中國(guó)職業(yè)教育”為愿景,秉承誠(chéng)信為本,服務(wù)至上的管理理念,已成功幫助數(shù)人取得優(yōu)異的成績(jī)。
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Development, design, production and sales in one of the manufacturing enterprises

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